◎ 주요 역할

   - 임직원 입사부터 퇴사까지의 전 Cycle 관리
   - 임직원 목표 및 성과 관리
   - 임직원 처우 및 성과보상 관리
   - 그룹 직속 조직 총무성 업무 (비품·자산 관리, 입사자 Welcome Kit 등)
   - 노무 및 교육 제반 업무 지원
   - 임직원 변화 관리 업무 지원